Quels compétences qualifiées et métiers d’avenir pour soutenir la croissance économique de l’Afrique ?
Deuxième rencontre-débat du cycle III : « Valoriser et transformer les potentiels de l’Afrique en richesses réelles »
Aucun Etat moderne ne peut assurer son développement et sa croissance économique sans optimisation de son capital humain …
Conférence-débat
Le 11 Avril 2012
Horaires : 00:00
Horaires : 00:00
Interculturel/Migrations
Ecole Nationale d’Administration (ENA) – Paris – 2, avenue de l’Observatoire, 75006 Paris – France
Entrée gratuite. Pré inscription recommandée soit :
à travers le formulaire d’inscription du site de la CADE : www.afrique-demain.org ;
par courriel : [email protected] ou par téléphone : 01 43 48 14 67
Français
Intervenants :
– Meriem Kellou, secrétaire exécutive de l’Institut International d’ingénierie de l’eau et de l’environnement (2iE), responsable des partenariats Europe-Afrique.
– Papa Amadou Sarr, conseiller, Coopération régionale Afrique, Centre de Développement, OCDE.
– Fabrice Kom Tchuente, directeur exécutif de FinAfrique, cabinet de conseil et de formation professionnelle en banque-finance-assurance à destination de l’Afrique ; Risk-manager au sein du Groupe Natixis.
Animateur :
– Roland Portella, consultant en développement d’entreprise, vice-président de la CADE.
Aucun Etat moderne ne peut assurer son développement et sa croissance économique sans optimisation de son capital humain en véritables compétences. Si l’un des principaux défis consiste à transformer des potentialités en richesses, les acteurs économiques disposent-ils à cet effet des compétences qualifiées nécessaires ? Les formations professionnelles dispensées par les établissements d’enseignement et de qualification de compétences sont-elles en phase avec l’évolution des marchés du travail en Afrique ? Comment s’organisent au sein des entreprises et des institutions publiques la formation continue et l’optimisation des compétences ? Quels sont les compétences recherchées et les métiers d’avenir, les secteurs qui embauchent et qui embaucheront dans les années à venir ? Quels sont les Etats africains qui ont des politiques structurelles d’incitation à l’emploi et de valorisation des compétences (notamment les hautes compétences) en Afrique ?
– Meriem Kellou, secrétaire exécutive de l’Institut International d’ingénierie de l’eau et de l’environnement (2iE), responsable des partenariats Europe-Afrique.
– Papa Amadou Sarr, conseiller, Coopération régionale Afrique, Centre de Développement, OCDE.
– Fabrice Kom Tchuente, directeur exécutif de FinAfrique, cabinet de conseil et de formation professionnelle en banque-finance-assurance à destination de l’Afrique ; Risk-manager au sein du Groupe Natixis.
Animateur :
– Roland Portella, consultant en développement d’entreprise, vice-président de la CADE.
Aucun Etat moderne ne peut assurer son développement et sa croissance économique sans optimisation de son capital humain en véritables compétences. Si l’un des principaux défis consiste à transformer des potentialités en richesses, les acteurs économiques disposent-ils à cet effet des compétences qualifiées nécessaires ? Les formations professionnelles dispensées par les établissements d’enseignement et de qualification de compétences sont-elles en phase avec l’évolution des marchés du travail en Afrique ? Comment s’organisent au sein des entreprises et des institutions publiques la formation continue et l’optimisation des compétences ? Quels sont les compétences recherchées et les métiers d’avenir, les secteurs qui embauchent et qui embaucheront dans les années à venir ? Quels sont les Etats africains qui ont des politiques structurelles d’incitation à l’emploi et de valorisation des compétences (notamment les hautes compétences) en Afrique ?
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